Historia y antecedentes de la administración

Los Sumerios crearon registros escritos para uso comercial y gubernamental.

Los egipcios practicaban inventarios y llevaban diarios de ventas e impuestos; desarrollaron una elaborada burocracia para la agricultura y la construcción a gran escala; emplearon administradores de tiempo completo y usaban proyecciones y planeación.

Los hebreos aplicaban el principio de la excepción y la departamentalización, la planeación a largo plazo y el tramo de control.

Los babilonios reforzaron leyes para la conducción de los negocios; incluyeron estándares, salarios y obligaciones de los contratistas.

500 A.C.
Los chinos establecieron la constitución Chow y Confucio sentó las bases de la administración China.
Los egipcios ejercieron un sistema administrativo organizado en agricultura, pastoreo y comercio.
500 – 200 A.C.
Los griegos desarrollaron la ética del trabajo; la universalidad de la administración (Sócrates), e iniciaron el método científico para la solución a los problemas.
200 A.C. – 400D.C
Los romanos establecieron la fabricación de armamento, cerámica y textiles; construyeron carreteras; organizaron empresas de bodegas; utilizaron el trabajo especializado; formaron los gremios, y emplearon una estructura de organización autoritaria basada en funciones además tenían administradores que se hacían cargo de ella y recibían el nombre de gestores o mandatarios; además clasificaban las empresas en tres tipos:
• Públicas: las que realizaban actividades del estado.
• Semipúblicas: las que pertenecen a los sindicatos.
• Privadas: las que eran manejadas por civiles.

La iglesia católica empezó a manejar una estructura jerárquica descentralizada con control estratégico y políticas centralizadas.

EDAD MEDIA V-XV.
Se desarrolló el feudalismo.
Se consolidó la iglesia católica.
SIGLO XIV
Los venecianos establecieron un marco legal para el comercio y los negocios.
SIGLO XV
Aparece la contabilidad de partida doble proporcionando herramientas para el planeamiento y el control de una organización.

FINALES DEL SIGLO XVIII
Los dueños de las industrias realizaban fusiones y adquisiciones y desataban una competencia feroz a medida que creaban grandes monopolios en las industrias del petróleo, la carne, el acero, el azúcar y el tabaco. (a finales)
1886
Después de la guerra civil, estados unidos surge como nación industrial pionera. (después de la mitad)
Más de 600000 empleados interrumpieron su trabajo por huelgas obreras y paros peatonales.
Un grupo de líderes encabezó una manifestación en Haymarket Square, en Chicago apoyando la jornada laboral de 8 horas diarias.
Se marcaron los orígenes de diversas empresas conocidas a gran escala, del pensamiento y la práctica de la administración moderna y de los primeros sindicatos.
1881
Eli Whitney, James Watt y Matthew Boulton desarrollaron herramientas técnicas de producción como la estandarización, procedimientos de control de calidad, contabilidad analítica y planeamiento del trabajo.

SIGLO XX
Durante este siglo la administración evolucionó bastante en la medida en que las organizaciones fueron haciéndose más complejas y otras ciencias fueron desarrollándose.
SIGLO XXI
El pensamiento administrativo, como la humanidad, ha evolucionado desde la prehistoria hasta la historia moderna.