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Brenner le aconsejo a Benton que no se quedara tiempo extra porque eso no le fiaba un ascenso, esa semana Linton el pidió que hiciera un memorandum donde la felicito Jack Vernon aun así se sentía frustrada porque no le permitieron dar sus recomendación, Un día en el tren se encontró con Gary Carter que era director de un producto, al cual le comento que no sentía que explotaran sus capacidades y el se sentía de acuerdo con ella pero no le daba una explicación del porque pasaba eso. Cada vez no se sentía identificada con la empresa porque nunca Linton converso con ella ni indico los objetivos suponiendo que el primer año de los ayudantes del directores era crucial

Una tarde Benton intento acabar una memoria observo que los gráficos estaban mal y como la secretaria estaba de viaje decidió hacerlo ella misma lo que causo una riña con Vernon indicándole que no debía estar en el procesador de textos porque para ello había secretaria y ella indico que era apoyar a su secretaria que se encontraba de viaje pero igual indico que no lo volvería hacer. Cuando Linton le comento del tema furiosa le indico que Vernon no tenia porque decirle nada y que a veces esta bien usar el Procesador de textos, pero Bernon decidió hacer caso a las instrucción de Vernon porque tenia un puesto mayor en el departamento

Una semana después del anterior incidente hubo una discusión con Scovelli porque le pidió de forma grotesca a Benton que saque unas copias para la estacionario del proyecto al cual ella no accedió causándole una riña por parte de Linton por no apoyar al equipo y echarle la culpa de todo por mas que Benton se quejo del comportamiento de Scovelli fue a hablar con el por quejarse con Linton y le pidió disculpas. Esa misma tarde Benton se encontró con Gary Carter contándole lo sucedido pero sin hacerla quedar mal a su jefa. Unos días mas tarde Vernon llamo a Benton al despacho para conversar si se sentía como con el equipo de trabajo que tenia y ella le contó lo sucedido con Scovelli mas no contó de el comportamiento de Linton su jefa apoyándola y haciéndola quedar bien

10 días después del almuerzo con Linton, Benton le mostró a Scovelli el análisis de precios y recomendaciones sobre el producto Pure & Fresh, el al observa comenzó a rebatir sus suposiciones a lo cual reacciono Benton generando un conflicto. Al rato la llamo Linton para comentarle que había rumores de la discusión y trato de Scovelli con Benton, Linton opto por defender a Scovelli y le prometió a Benton asignarle proyectos distintos sin solucionar la situación. Brenon se puso a pensar en mejorar su actitud con Scovelli para el éxito de la marca si que fueron a hablar donde Scovelli se disculpo y le hablo de su frustacion con la empresa y por el echo de que aun no lo ascendían acordando ambos que cooperarían

Después del incidente Scoville y Benton consiguieron evitar confrontación, pero aun así los compañeros de trabajo le aconsejaron a Benton que aguantara porque ese proyecto del producto Pure & Fresh era temporal agradecía el apoyo de sus compañeros pero aun Benton se encontraba preocupada por su futuro en Houseworld ya que tendría una promoción negativa ahí

Se planteo hablar con Vernon para pedirle pasar a otra marca, pero sabia que ningún ayudante de director hizo eso en Houseworld dándole miedo de granjearse haciendo esa petición tan poco habitual. Se planteo llamar a Kingston el presidente de Right Away para aceptar el empleo ahí pero cuando rechazo la oferta Kingston se enfureció con ella, pero un antiguo compañero de Right Away le comento que aun Kingston hablaba de lo mucho que había contribuido Benton en la organización

Benton se dirigió a Linton y le pidió un informe de su progreso y debilidades para mejorar porque llevaba ya 3 meses en la empresa, a lo cual Linton la invito almorzar la siguiente semana en donde le indico sus cualidades alabando su habilidad para llevarse bien con los demás grupos directivos y de marketing, por aprender rápido el funcionamiento en si dijo que realizaba un buen trabajo solo que tenia algunos campos que mejorar como no mostrara seguridad para opinar, proponer proyectos y la falta de confianza. Brenon indico que mejoraría en esos campos pero le pidió que le diera responsabilidades apartadas de Scovelli que la trataba con aires de superioridad y Linton accedió. Después del almuerzo Brenon se sintió decepcionada porque no demostró como es ella y sentía que Linton no le permitía actuar sabiendo que su futuro en la empresa no era seguro, decidió actuar mas como ella pero sin no saber que tipos de proyecto iniciar